Carrière

Infirmiers(ières) - CEPI

L’Hôpital Louis-H. Lafontaine est soucieux d’assurer une excellente qualité de vie au travail. Il offre un éventail de services et d’avantages concurrentiels tels que la formation continue, la participation aux activités de recherche, une prime de psychiatrie, une pratique de pointe, un Centre de la petite enfance sur place, des installations sportives, la proximité du métro, un vaste stationnement à prix modique et plus encore…


SOMMAIRE DE LA FONCTION

Son rôle est multidimensionnel et ses interventions s’orientent vers trois (3) grandes sphères d’influence, soit : 1) La personne et la famille, 2) L’organisation, 3) Le réseau de la santé et la communauté. Dans le cadre de ses fonctions, elle travaille en étroite collaboration avec les proches, les membres de l’équipe de soins et les autres professionnels de la santé afin de contribuer au bien-être de la personne présentant un trouble mental. De plus, elle contribue à la mission universitaire de l’établissement par son apport sur le plan de la clinique, de la formation, de la recherche ainsi que de l’évaluation des technologies et des modes d’intervention. Elle supervise les soins et services dispensés par les infirmières auxiliaires, les préposés aux bénéficiaires, les techniciens en éducation spécialisée des usagers dont elle a la responsabilité.


QUALIFICATIONS

  • Diplôme d’études collégiales en soins infirmiers ou diplôme universitaire de premier cycle en sciences infirmières;
  • Membre en règle de l'Ordre des infirmières et infirmiers du Québec.

RÉMUNÉRATION

Les conditions de travail sont celles du personnel syndiqué et le salaire horaire se situe selon l’expérience entre 21.41$ et 31.89$.

Pour joindre un environnement de travail intéressant et stimulant, veuillez adresser votre curriculum vitae avant le 12 mars 2010.

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